Członek/Członkini Zarządu ds. komunikacji i fundraisingu

Czy wiesz, że ponad 25% Polek i Polaków doświadczyło lub doświadczy kryzysu psychicznego lub choroby psychicznej o różnym stopniu nasilenia?

Fundacja eFkropka jest organizacją non-profit, która edukuje, wspiera i pomaga osobom po kryzysach psychicznych odnaleźć się w społeczeństwie. Mamy ambitne plany dalszego rozwoju i ciągle poszerzamy obszary naszej działalności.

W związku z rozwojem organizacji poszukujemy kandydata/ki na stanowisko Menedżera/ki i Członka/kini Zarządu ds. Fundraisingu i Komunikacji. Osoba ta będzie brać aktywny udział w zarządzaniu organizacją, równocześnie odpowiadając za pozyskiwanie funduszy oraz komunikację z naszymi darczyńcami, partnerami i społecznością.

●      Udział w bieżącym zarządzaniu procesami wewnętrznymi i zewnętrznymi organizacji wspólnie z pozostałymi osobami z zarządu.

●      Współtworzenie i wdrażanie strategii, w tym strategii pozyskiwania funduszy w celu wsparcia programów i działań fundacji.

●      Budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z darczyńcami, sponsorami i partnerami biznesowymi.

●      Prowadzenie działań związanych z pozyskiwaniem funduszy, w tym przygotowywanie wniosków grantowych, organizowanie kampanii fundraisingowych, etc.

●      Monitorowanie i raportowanie wyników działań fundraisingowych oraz regularne aktualizowanie strategii w oparciu o analizę danych.

●      Tworzenie i wdrażanie planów komunikacyjnych, w tym działań PR, kampanii marketingowych i społecznościowych, celem promowania działań i misji fundacji.

●      Zarządzanie stroną internetową, treściami w mediach społecznościowych i innymi narzędziami komunikacji, dbanie o spójność i atrakcyjność przekazu.

●      Koordynacja prac związanych z produkcją materiałów promocyjnych i publikacji, takich jak raporty roczne, sprawozdania dla partnerów, newslettery itp.

●      Wspieranie organizacji eventów, konferencji i spotkań

●      Minimum 3-letnie doświadczenie w zarządzaniu projektami i/lub organizacją pozarządową.

●      Doświadczenie w obszarach: marketingu, fundraisingu i/lub komunikacji w organizacjach non-profit lub firmach.

●      Umiejętność realizacji strategii pozyskiwania funduszy oraz planów komunikacyjnych.

●      Doskonałe umiejętności interpersonalne i negocjacyjne.

●      Znajomość technik i narzędzi fundraisingowych i marketingowych oraz umiejętność analizy danych w celu monitorowania i oceny działań fundraisingowych.

●      Doskonałe umiejętności redakcyjne i komunikacyjne w języku polskim

●      Znajomość narzędzi komunikacji online, w tym mediów społecznościowych i stron internetowych.

●      Kreatywność, inicjatywa i umiejętność pracy w zespole.

●      Znajomość języka angielskiego w stopniu pozwalającym na przygotowywanie zagranicznych wniosków grantowych.

●      Zainteresowanie i wiedza na temat zdrowia psychicznego i zagadnień psychologicznych.

●      Możliwość pracy w inspirującym środowisku, w organizacji angażującej się w ważne tematy społeczne.

●      Możliwość rozwijania umiejętności i zdobywania doświadczenia w zarządzaniu, fundraisingu i komunikacji

●      Pracę w zespole ludzi z pasją i zaangażowaniem.

●      Umowę o pracę po okresie próbnym

●      Szansę na długoletnią współpracę i rozwój także w roli członka/członkini zarządu organizacji.

Jeśli jesteś osobą pracowitą, zmotywowaną, posiadającą doświadczenie w zarządzaniu, marketingu, fundraisingu czy komunikacji, jeśli interesują Cię zagadnienia związane ze zdrowiem psychicznym - czekamy na Twoje zgłoszenie!

Prosimy o przesłanie CV i odpowiedzi na pytanie: „Co byś zmienił/a w naszej komunikacji w social mediach?” na adres e-mail: k.rogowski@ef.org.pl

Termin przesłania aplikacji: 30.07.2023 r.

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami/tkami.

Zapewniamy, że wszystkie zgłoszenia będą rozważane w sposób poufny i zgodny z obowiązującymi przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych.

Prosimy o umieszczenie klauzuli zgody, która znajduje się poniżej. 

Klauzula zgody umieszczana w CV (prosimy o skopiowanie jej do CV): Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w kwestionariuszu osobowym, zwanym CV,  dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji.