Specjalista(-ka) ds. filmów

W Otwartych Klatkach nie spoczniemy, dopóki nie zakończymy cierpienia zwierząt. Dołącz do nas i pomóż nam to osiągnąć.

Na stanowisku specjalisty(-ki) ds. filmów będziesz:

• Tworzyć obszar produkcji audiowizualnej w ramach zespołu kreatywnego – Twoim zadaniem będzie opieka nad częścią filmową tego obszaru.
• Rozwijać wiedzę i umiejętności z obszaru video wśród osób w organizacji, które tego potrzebują – pomożesz nam zwiększyć ilość i jakość treści, które tworzymy jako stowarzyszenie.
• Regularnie współpracować z zespołami z całej organizacji przy produkcji treści video – będziesz starać się jak najlepiej realizować nasze cele, współpracując z przedstawicielami różnych obszarów naszej organizacji.
• Realizować krótkie filmy (tworzenie koncepcji, nagrywanie i montaż) – poprzez filmy pomożesz nam skuteczniej docierać do ludzi, pokazując, jak wygląda cierpienie zwierząt.
• Koordynować projekty filmowe – w przypadku większych projektów będziesz organizować pracę innych osób w zespole.
• Dbać o archiwizację filmów – będziesz tworzyć archiwum filmowe, dbając o porządek w naszych treściach video.

Czego wymagamy od kandydatów?

• Mieszkania w Warszawie lub okolicach (max. 1 h drogi od Warszawy) lub możliwości przeprowadzki do Warszawy po podjęciu pracy.
• Umiejętności obsługi sprzętu audio i video oraz oprogramowania do montażu. Musisz umieć samodzielnie stworzyć film od początku do końca, czyli stworzyć koncepcję, nagrać materiały i następnie je zmontować. Posiadany przez nas sprzęt do nagrywania to SONY A7IV z różnymi opcjami audio i stabilizacji.
• Wyczucia estetycznego oraz umiejętności tworzenia ciekawych treści video. Zależy nam, aby wypuszczane przez nas filmy były dobrej jakości i nie odbiegały od wyznaczonych przez nas standardów.
• Umiejętności pracy w zespole, w tym dzielenia się swoją wiedzą z innymi aktywistami. Chcemy, aby więcej osób w organizacji potrafiło samodzielnie tworzyć proste formy video. Twoje zadanie będzie polegało m.in. na tworzeniu dających elastyczność rozwiązań do pracy z osobami, które nie są specjalistami w obszarze filmu.
• Dobrej znajomości środowiska social mediów oraz trendów w komunikacji wizualnej.
• Sumienności i samodzielności w realizacji zadań.
• Znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie w stopniu komunikatywnym.
• Dużej elastyczności czasowej: stanowisko obejmuje pracę w wymiarze godzin pełnego etatu (40 godzin / tydzień), z czego część może odbywać się w niestandardowych godzinach, aby dostosować się do różnic w strefach czasowych, godzin działania wolontaryjnych aktywistów i niespodziewanych wydarzeń.
• Głębokiego przekonania do misji Otwartych Klatek.
• Traktowania innych z szacunkiem, przyzwoitością i współczuciem — nawet adwersarzy.
• Wysokiej etyki pracy, proaktywności i zamiłowania do pracy.
• “Growth mindset”: poszukujemy osób, które nieustająco chcą się rozwijać, stawać się lepsi w aktywizmie, ale także jako ludzie.
• Dopasowania do kultury częstego feedbacku.
• Pragmatycznego myślenia o konsekwencjach działań.
• Umiejętności rozumowania i komunikowania swojego myślenia.
• Dużej asertywności i kierowania się wartościami Otwartych Klatek.
• Umiejętności samodzielnego rozwiązywania problemów.

Co będzie plusem, ale tego nie wymagamy?

• Umiejętność tworzenia animacji.
• Znajomość zagadnień związanych z fotografią i video.

Co zyskujesz w ramach pracy w Otwartych Klatkach?

• Pracę z misją — pomagasz budować lepszy świat dla zwierząt.
• Przejrzyście ustalone wynagrodzenie — otrzymasz wynagrodzenie za swój aktywizm. Gwarantujemy umowę o pracę. Nasze stawki nie są negocjowalne.
• Możliwość skorzystania z pakietu prywatnej opieki zdrowotnej, współfinansowanego przez Otwarte Klatki.
• Czas — masz mniej ograniczeń czasowych działając dla zwierząt na pełen etat w porównaniu z działaniem w swoim wolnym czasie.
• Wysoką elastyczność — pracujesz zdalnie, z domu i samodzielnie rozliczasz się ze swojego czasu i obowiązków.
• Zaufanie — zatrudniając osoby dajemy im dużą dowolność i odpowiedzialność za organizację, ufając, że zrobią to, co najlepsze dla organizacji
• Autonomię — doświadczysz wolności i niezależności w podejmowaniu decyzji.
• Transparentność — masz wgląd w pracę oraz decyzje innych, tak samo, jak osoby budujące organizację mają wgląd w twoją pracę.
• Szczerą kulturę pracy — będziesz wiedzieć, co robią twoi koledzy i co tak naprawdę myślą.
• Wiedzę — poznasz i otrzymasz wsparcie od osób, które od wielu lat walczą o zwierzęta.
• Nieustanny rozwój – będziesz miał nie tylko możliwość, ale także wsparcie w ciągłym doskonaleniu swoich umiejętności i zdobywaniu nowych doświadczeń.
• Zdolność do wpływania na organizację — zależy nam, by ludzie otwarcie wyrażali swoje zdanie i w ten sposób wpływali na to, jaką organizacją jesteśmy.
• Śmiech — aktywizm może być czasami przytłaczający, dlatego uważamy, że posiadanie luźnej atmosfery jest kluczem do zrównoważenia tego.